中聯(lián)重科掌門(mén)人——詹純新成長(zhǎng)歷程
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人物印象 誠(chéng)信、和諧和專(zhuān)業(yè) 有兩句話(huà)需要首先交代。第一,今日的中聯(lián)重科在行業(yè)里已經(jīng)具備了足夠的領(lǐng)袖氣質(zhì),他們的企業(yè)利潤(rùn)連續(xù)幾年名列前茅;第二,一家成功的企業(yè)背后,必然有一名優(yōu)秀的企業(yè)家存在。我們以為,詹純新具備了一名優(yōu)秀企業(yè)家的所有特征。 1994年初。中聯(lián)重科還處在創(chuàng)業(yè)階段,他們生產(chǎn)的混凝土輸送泵剛剛打開(kāi)市場(chǎng),辛辛苦苦賣(mài)出去的產(chǎn)品,客戶(hù)開(kāi)始大規(guī)模使用。但是問(wèn)題來(lái)了,由于夏天來(lái)臨,天氣炎熱,液壓油的油溫迅速攀升,導(dǎo)致輸送泵工作不暢。相關(guān)的消息紛至沓來(lái),公司開(kāi)始到處“救火”,解決機(jī)器的問(wèn)題。 與海爾張瑞敏怒砸冰箱的行為被傳播得幾乎婦孺皆知的情形相比,詹純新“主動(dòng)停產(chǎn)”的故事外界幾乎無(wú)人知曉。事情過(guò)去多年,詹純新很少再回憶起這件事情,甚至中聯(lián)重科內(nèi)部的員工知道這件事的人也不多。但正是這件事,讓詹純新的企業(yè)家人生得以揚(yáng)鞭起航,正如詹純新本人所言:“企業(yè)能不能做百年老店,關(guān)鍵在于做企業(yè)的人有沒(méi)有責(zé)任感。沒(méi)有責(zé)任感的人,就沒(méi)辦法談持續(xù)賺錢(qián)。都是一錘子買(mǎi)賣(mài),怎么持續(xù)呢?” 如果說(shuō)詹純新當(dāng)年主動(dòng)停產(chǎn)的舉動(dòng)體現(xiàn)了企業(yè)家的誠(chéng)信、責(zé)任品質(zhì),那么,他在并購(gòu)重組浦沅過(guò)程中所體現(xiàn)出來(lái)的寬闊的思維方式、和諧的協(xié)調(diào)能力,以及對(duì)多元利益主體的尊重,則集中展示了詹作為一名優(yōu)秀的企業(yè)家所具有的高屋建瓴的氣質(zhì)。 在一個(gè)公開(kāi)的場(chǎng)合,詹純新就并購(gòu)重組浦沅曾經(jīng)有過(guò)一次激情洋溢的講話(huà)。他說(shuō): ——我們從來(lái)沒(méi)有像今天這樣輕松而且富有活力。浦沅是個(gè)老企業(yè),在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下那么多年,本來(lái)應(yīng)該由政府承擔(dān)的責(zé)任全部由企業(yè)在承擔(dān)。打一個(gè)形象的比喻,就像一棵禾苗上面壓了一個(gè)巨大的土疙瘩,這棵苗子本來(lái)極具成長(zhǎng)性,但外部給了它這么多壓力,我們的“重組并購(gòu)”就是把這土疙瘩搬開(kāi)了,我們的“重組并購(gòu)”給了一個(gè)企業(yè)無(wú)法想象的成長(zhǎng)空間。我們可以看到,企業(yè)改制了,不良資產(chǎn)要?jiǎng)冸x,離退休人員我們要妥善安置,企業(yè)也就輕裝上陣了。 ——我們從來(lái)沒(méi)有過(guò)如此多的資源來(lái)共享!爸亟M并購(gòu)”形成了一個(gè)大家庭,在這個(gè)家庭里面,我們的市場(chǎng)資源、技術(shù)資源、資金資源可以共享。浦沅從來(lái)沒(méi)有過(guò),中聯(lián)重科也從來(lái)沒(méi)有過(guò)。比如市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò),浦沅有一個(gè)網(wǎng)絡(luò),中聯(lián)有個(gè)網(wǎng)絡(luò),中標(biāo)也有一個(gè)網(wǎng)絡(luò),這三個(gè)網(wǎng)絡(luò)疊加,大家可以想一想,這是一個(gè)怎樣巨大,怎樣誘人的市場(chǎng)資源;比如技術(shù)資源,浦沅這么多年來(lái)形成了一支很優(yōu)秀的技術(shù)隊(duì)伍,中聯(lián)重科的前身是建設(shè)部的一個(gè)研究院,是全國(guó)唯一的一家綜合性研究院。這兩支技術(shù)隊(duì)伍合在一塊,這種技術(shù)資源,在工程機(jī)械行業(yè)之內(nèi),沒(méi)有任何一家企業(yè)可以比擬,沒(méi)有任何一家企業(yè)擁有部屬的研究院;至于資金資源,我想今天的中聯(lián)重科,結(jié)實(shí)的上市公司,資金貯備有目共睹,只要有項(xiàng)目,我們就可以融到資,就保證企業(yè)發(fā)展所需的資金。 ——我們從來(lái)沒(méi)有遇到過(guò)持續(xù)如此之久的大好市場(chǎng)行情。這個(gè)好的市場(chǎng)行情還將持續(xù)下去。經(jīng)濟(jì)形勢(shì)如此樂(lè)觀,國(guó)家將繼續(xù)加大基本建設(shè)的投入,不斷會(huì)有新的項(xiàng)目開(kāi)工,仍然要使GDP的增長(zhǎng)水平維持在現(xiàn)在這個(gè)水平,我們面臨千載難逢的發(fā)展機(jī)遇。 關(guān)于重組之后的管理模式,詹純新更是一語(yǔ)中的。他直接告訴所有人,在企業(yè),資本紐帶就是企業(yè)的唯一關(guān)系,股東會(huì)就是企業(yè)的最高權(quán)力決策機(jī)構(gòu),常設(shè)機(jī)構(gòu)就是董事會(huì),總經(jīng)理就是執(zhí)行層。我們的企業(yè)是絕對(duì)獨(dú)立的企業(yè),它只有資本紐帶的關(guān)系,不存在誰(shuí)隸屬于誰(shuí)。因此,并購(gòu)重組之后的企業(yè),管理決不能多途管理,不能說(shuō)中聯(lián)有辦公室,浦沅有限也有辦公室,中聯(lián)辦公室就對(duì)浦沅辦公室下指令,那是不對(duì)的。那不是省政府辦公廳和市政府辦公廳的關(guān)系,它沒(méi)有行政隸屬關(guān)系。只有這種關(guān)系建立起來(lái)了,企業(yè)才能做得大,如果是一種行政的隸屬關(guān)系,企業(yè)做不大。企業(yè)要做大,必須要建立一種企業(yè)資本經(jīng)營(yíng)的科學(xué)體系。 詹純新對(duì)企業(yè)宏觀局勢(shì)的協(xié)調(diào)、駕馭能力有目共睹,湖南省委省政府在了解到詹純新的管理作風(fēng)之后,打算安排他在重要的政府管理部門(mén)和地州市政府擔(dān)任主要負(fù)責(zé)人,但詹均婉言謝絕,他的理由很簡(jiǎn)單,他是工程師出身,技術(shù)是他的天分,他一直在企業(yè)工作,企業(yè)才是他的發(fā)展天地。 如今,作為一名優(yōu)秀的企業(yè)家,詹純新已經(jīng)具備了誠(chéng)信、和諧和專(zhuān)業(yè)三大企業(yè)家必須具備的寶貴品質(zhì),加上企業(yè)改制的完成,因此,在產(chǎn)權(quán)意義上,詹完成了從一名職業(yè)經(jīng)理人向企業(yè)家徹底轉(zhuǎn)型的過(guò)程。而這樣的過(guò)程,無(wú)論對(duì)發(fā)展中的中聯(lián)重科,還是對(duì)詹純新本人,都具有極大的里程碑意義。 專(zhuān)家評(píng)述 和諧的制度變革 2006年3月31日,中聯(lián)重科改制成功。 客觀地看,這是一件非常具有湖南地方特色的國(guó)有企業(yè)改制計(jì)劃,湖南省國(guó)資委仍然持有長(zhǎng)沙建設(shè)機(jī)械研究院有限責(zé)任公司62%的股權(quán),表明中聯(lián)重科距離“產(chǎn)權(quán)清晰”的現(xiàn)代企業(yè)制度還有一段距離,但
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